Foro UC-Empresas pone en común trabajos y objetivos en su primer aniversario

El Foro UC-Empresa ha cumplido recientemente su primer año de trabajo y lo ha celebrado con un el I Plenario del Foro UC-Empresas que el jueves, 6 de marzo, reunió en el Paraninfo de la UC a más de 100 asistentes entre representantes de las empresas adheridas, otras entidades y participantes de la Universidad de Cantabria en los grupos constituidos. Nuestra directora de Relaciones Externas, María Eugenia Cuenca-Romero, estuvo presente en el plenario como parte muy activa en las actividades de este foro académico, participando en varios de los grupos organizados en el marco de esta iniciativa.

A lo largo del encuentro se han repasado los trabajos y logros conseguidos por los distintos grupos de trabajo durante el primer año, en varios de los cuales colabora ITM Sistemas, así como los objetivos de cara a 2014.

Así, en el grupo de Mejora de la Empleabilidad se han destacado las competencias que deben ser adquiridas por los universitarios: trabajo colaborativo, orientación a resultados, adaptación / gestión del cambio, capacidad de comunicación, emprendimiento, ética y responsabilidad y toma de decisiones.

Para fomentar estas competencias también se han propuesto una serie de acciones, como talleres específicos, estancias de profesores en empresas o una mayor implicación de los profesionales en actividades académicas.

Entre los objetivos de 2014 figura la reflexión conjunta sobre cómo mejorar las prácticas en empresas, curriculares o no.

El grupo de Emprendimiento también ha resumido todas las acciones desarrolladas en este sentido.

El grupo de Investigación y Transferencia ha abordado la actualización de la web del Vicerrectorado de Investigación y Transferencia con el objetivo de lograr una mayor claridad en el acceso a las líneas que se desarrollan en la universidad

Por su parte,  el grupo Colaboración en la Formación, el último en constituirse, ha profundizado en los objetivos de cara a futuro apuntado hacia la comunicación bidireccional o la formación en alternancia mediante posibles títulos de posgrados.

El Foro UC Empresas, desarrollado en el marco de Cantabria Campus Internacional, cuenta con 130 empresas adheridas, entre las que se hallan grandes, medianas y pequeñas empresas; multinacionales y entidades únicamente de ámbito local y asociaciones empresariales.

ITM Sistemas colabora con Foro-UC Empresas con el objetivo de lograr mejorar la empleabilidad y las oportunidades laborales de los universitarios de la región. Todo ello para contribuir positivamente al desarrollo socioeconómico de Cantabria.

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